模板-区域销售经理激励责任书(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上模板-药品营销区域销售经理绩效激励责任书甲方： 责任人： 乙方：处方部 区域责任人： 为发挥区域销售人员的主动性和积极性，销售中心将从工资考核、责任考核以及绩效考核三方面来明确双方的责、权、利。 营销中心按逐级管理原则进行管理，按销售回款指标对应的预算进行总量控制落实激励。由营销中心人力资源岗位专人负责。一、甲方聘任乙方负责甲方处方产品在 区域范围内的销售招商和管理工作。第一年度区域目标任务 万元分解：月份456789101112123指标起止时间：2011年4月1日2012年3月31日；产品招商价格按照营销中心有关价格政策的规定执行。二、工资及激励1、工资发放按营销中心的预算标准实施。绩效工资级别A 1800 B 2200