汽车维修工人薪金管理制度(共4页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上汽车维修工人薪金管理制度第一条 目的。为加强本公司汽车维修工人的薪金管理，特制定本规定。凡属于本规定未定事项(如薪金计算日、支付日等)，按政府就业制度办理。第二条 工资体系。 起点工资1、基本工资 经验工资 工龄工资 资格津贴2、附加津贴 技能津贴 工作业绩奖3、奖金 集体成绩奖第三条 基本工资构成。基本工资由起点工资、经验工资和工龄工资三部分组成，分别按照下述规定处理。第四条 基本工资支付方法。支付方法分为月工资月付制、月工资日付制和日工资制三种，根据各人情况分别确定。1、月工资月付制。工资按月计算，除整月缺勤者外，全部按月额支付。2、月工资日付。工资按月度确定，本人缺勤时，每日按月工资的1/25扣除。3、日工资制。工资按天确定，每月按实际出勤日数乘以日工资标准计算。第五条 起点工资。本公司维修人员的