精选优质文档-倾情为你奉上现代各国社会保障制度复习要点第一章 德国的社会保障制度1.1881年，德皇威廉一世颁布社会保障法，标志着德国社会保障制度的确立。2.德国社会保障制度的核心内容是社会保险，而社会保险又是由四大支柱支撑的，这四大支柱是养老保险、失业保险、工伤保险和医疗保险。3.1883年，德国政府在疾病保险法中明确了医疗保险的基本原则。自助原则。 医疗保险和社会救济不同，医疗保险的风险由全体人民共同承担，国家原则上不给拨款。社会一致性原则。医疗保险费按个人收入的一定比例征收，但医疗保险基金的使用与被保险者缴纳保险费的多少无关。所得转移原则。这一原则具体表现在：企业负担一半保险金，形成企业向家庭、企业主向雇员的所得转移；从保险费缴纳到支取有一定的时间间隔，形成现在向未来的所得转移；医疗保险基金实际使用的年龄分布和地区分布不均，形成发病率低的青年人群想发病率高的儿童和老年人的所得转移、发病率低的地区向发病率高的地区的所得转移。4.护理保险是德国第五大社保支柱。5.德国养老保险基金模式为现收现付制。6.德国养老保险面临的
