精选优质文档-倾情为你奉上面试中,那些错误绝对不能犯?面试中犯这些错,100%被淘汰!求职者在面试中的一些言行是面试官眼中的禁区。姑且不谈面试迟到、着装不得体、沟通中有小动作等这些所有人都能想到的理由,我们来具体来看看,哪些言行可能会让求职者失去机会。1、简历夸大或数据不实有些求职者为了赢得面试机会,不顾实际情况,写一些根本没有的经历,或过分夸大相应的经验和成绩。造假是虚伪,诚实是美德。在面试官看来,实事求是的品质是更重要的。我面试过一个实习生,她说自己在大学里全面负责过校园篮球赛,包括策划,宣传,沟通,比赛执行等。可是当我问到怎样跟学校协调场地?一旦有刮风下雨导致赛事不能如期举办,有什么应急预案和告知办法?怎样评估活动效果?她都回答得支支吾吾。她能表达得非常清楚的是找了几家赞助,拉来了多少钱。我据此判断,她在这个活动中只负责了外联拉赞助,并没有直接参与其他工作,根本不是“全面负责”。2、带着“跟班”来面试有些求职者总喜欢拉着男朋友/女朋友陪自己面试,这是非常不合适的表现。一旦面试官发现,就会质疑求职者独立自主的能力,质疑你能否胜任工作。