人力绩效评价方案(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上09人力班级绩效评价方案 课程名称 绩效管理 指导教师 王雅荣 班 级 人力一班 学 号 姓 名 宋文颖 09人力绩效评价方案一、 绩效评价目的班级是高校大学生的基本组织形式，是学校进行科学管理，实施有效教学的基础。是大学生自我教育、自我管理、自我提升、自我服务的主要载体。本次作业我们要以现实为依据，强化客观评价标准，凸显差异化，激励我们自主学习，努力提高个人素质，为我们明年的毕业做好充分的准备。对班级同学绩效评价的目的主要有以下几点：1、确立班集体和个人奋斗目标2、培养正确的价值观和良好的班风3、激励班级成员提高对自身的要求，为就业做准备4、实行班级管理民主化、细致化5、促进班级整体目标的实现同学们都能朝着自己的目标努力二、绩效评价指标构建的原则班级绩效考核指标体系既要能