历年人力师考试试题选择题汇总(第二章)(共11页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上历年人力师考试试题选择题汇总第二章一、单选07.5(9道)41、小王喜欢登山,小李喜欢听音乐,这体现了(A)原理。P72(A)个体差异 (B)工作差异 (C)环境差异 (D)人岗匹配42、为了填补财务总监的空缺,对财务人员进行素质测评,这属于(D)素质测评。P74(A)考核性 (B)诊断性 (C)开发性 (D)选拔性43、(C)就是指测评体系的内在规定性,常常表现为各种素质规范行为特征或表征的描述与规定。P79(A)标度 (B)误差 (C)标准 (D)标准差44、测评者由于只关注到被测评者某方面的品质特征而作出片面判断,这是(A)。P90-91(A)晕轮效应 (B)感情效应 (C)近因效应 (D)首因效应45、一般情况下,差异量数越小,集中量数的代表性就越(A)。P91(A)大 (B)无关 (C)小 (D)不确定46、无领导小组讨论题目“在大学阶段,学习重要,还是实践更重要?”是一个(D)。P136-137(A)排序型题目 (B)开放工题目 (C)资源争夺

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