员工岗位能力标准(共13页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上1、目的对从事影响产品质量工作的人员提出应胜任的要求,给出制定能力要求需考虑的因素,使质量管理体系各顶工作岗位、质量活动及规定的职责有效实施,为实现质量目标作出贡献。2、适用范围适用于本组织各部门负责人通过培训和其他措施提高能力,增强质量和顾客意识,使其满足所从事的质量工作对能力的要求。3、定义能力是指经证实的应用知识和技能的本领;4、工人(工种)技术等级要求一、车工1中心要求操作车床对工件进行切削加工,按照工艺和图纸要求装夹工件;正确的选择切削用量,进行平面、沟槽、锥面螺纹及其它回转曲面和平面加工;正确选择和使用工长量具,对被加工件进行测量;正确选择刀具和刃磨刀具,制作工装保证质量要求;正确使用、维护和保养设备。2适用范围 本标准适用于从事立车、六角车、自动车、半自动车、普通车、特种车、等车床工作的工人。3中级3.1必备知识3.1.1机械制图的基本知识。3.1.2常用齿轮(蜗杆、蜗轮)的主要尺寸计算知识。3.1.3工件定位,夹紧的基本原理和方法。3.1.4加工工件时防止工

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