人力选择题汇总(共49页).doc

上传人:晟*** 文档编号:8975121 上传时间:2021-12-01 格式:DOC 页数:48 大小:185.50KB
下载 相关 举报
人力选择题汇总(共49页).doc_第1页
第1页 / 共48页
人力选择题汇总(共49页).doc_第2页
第2页 / 共48页
人力选择题汇总(共49页).doc_第3页
第3页 / 共48页
人力选择题汇总(共49页).doc_第4页
第4页 / 共48页
人力选择题汇总(共49页).doc_第5页
第5页 / 共48页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上2008年5月企业人力资源管理师三级26、在劳动经济学的研究方法中。( )是认识客观现象。向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法。 (A)观察研究方法 (B)实证研究方法 (C)对比研究方法 (D)规范研冤肯洼27、( )是造成非正常失业的主要原因。 (A)劳动生产率提高 (B)气候的变化 (C)市场经济的动态性 (D)总需求不足28、劳动和社会保障部发布的规范性文件称为( )。 (A)劳动法规 (B)劳动法律 (C)国务院劳动行政法规 (D)劳动规章29,正常情况下。每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过( )。 (A)34小时 (B)36小时 (C)38小时 (D)40小时30,消费者市场是指所有为了( )而购买商品或服务的个人和家庭所构成市扬。 (A)家庭消费 (C)政府购买 (B)个人消费 (D)产业消

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。