北京华珍员工册(共5页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上北京华珍烘烤系统设备工程有限公司员工手册第一章 总则第一条 目的为使本公司员工的管理有所遵循，特制定本手册。第二条 范围1 本公司员工的管理，除遵照政府和地方有关法律外，悉依本手册办理。2 本手册所称公司，为北京华珍烘烤系统设备工程有限公司。3 本手册所称员工，除特别指明外，系指所有与公司签订劳动合同的人员。第二章 录用、调岗及离职第三条 公司录用员工的标准依据某职位和人选的任职资格及适合与否而定。出现职位空缺时，公司在外部招聘前先在公司内员工中寻找最合适的人选，公司鼓励内部员工推荐候选人。第四条 新进人员经考核合格后，根据岗位及职位要求先行试用1到3个月，期满考核合格者方得正式雇佣。如表现不佳，经双方协商可延长试用期或解除劳动关系；成绩优良者，可缩短其试用时间。第五条 试用人员报到时，应至办公室填写并提供下列材料（审核原件）：1 员工登记表；2 居民身份证复印件；3 学历证书复印件；4