精选优质文档-倾情为你奉上日常文化活动策划方案一、活动思想：为宣扬公司企业文化，巩固过去一段时期在文化活动方面的成效，丰富员工业余文化生活，结合员工心声，创造团结和谐的活动氛围。二、活动目的：围绕公司的核心基础，反映“以人为本”的理念，结合公司员工的年龄层次，组织开展文化活动。三、活动内容及措施1、登山活动活动地点：崛峗山活动时间：本月底26日。活动规则：根据山的高度，将全员分组，进行接力比赛。每队由一人从开始地点起行，直到第二个地点接换下一人，依次进行。最后接换的人员，先到达终点者，为本队获胜。依次排列，取前三名。分组要求：按照部门人数进行划分，每组5人。奖励要求：前三名分别颁发奖品，奖品分三个层次。第四名以后，全部颁发努力奖。安全要求：参赛人员一律换穿运动鞋，不穿运动鞋者，不得参赛。比赛过程中要注意防护自身安全，不勉强攀登。如出现过程中意外，要随时停止前行，联系救援。组织安全救援队，以免意外发生。2、打羽毛球活动活动地点：公司油库活动时间：每季度一次。活动规则：单打、双打。按照五局三胜为胜负，以对方球落
