精选优质文档-倾情为你奉上文献综述前 言本文毕业设计的论题为XXXX在经济竞争异常激烈的环境下绩效管理越来越受到各大企业的重视，文本从绩效管理的概述、企业绩效管理的主要研究方向以及当前企业绩效管理中存在的问题与对策三个方面进行论述。通过对企业绩效管理的综述，从中可以看出企业绩效管理研究发展趋势和重点。从中可以看出绩效管理经历了由单一的评估制度逐步向系统性综合性的方向发展的过程。绩效管理是一套科学的、综合的、整体的管理制度。发挥了绩效管理的激励效果科学完整绩效管理不但能激发员工的积极性，潜在能力，而且能够促进企业战略目标的形成，使企业在竞争中占有更大的优势。所以说在日益竞争激烈的发展趋势下，建立一套适合本企业发展的绩效管理制是必不可少的。本文通过列举大量国外和国内与主题相关的文献，进而借鉴了国内外学者在绩效管理方案、绩效管理制度设计原则、绩效管理理论研究以及绩效管理的改进措施等方面的观点，并且对引入本文中具有很大的参考价值。本文主要查阅了近几年有关绩效管理制度的文献期刊。
