各部门岗位职责说明(共52页).docx

精选优质文档-倾情为你奉上企管部督察主管岗位说明书一、 基本资料部门：企管部 直接上级：总经理二、 部门概述 在公司整体战略指导下，由总经理亲自领导，全面负责公司经营计划、部门绩效、企业文化建设、信息化建设、人力资源管理及行政管理工作。三、 工作关系内部：公司各部门 四、 工作职责1、 检查监督公司各部门的工作内容，及时发现问题并解决问题。2、 根据实际需要监督及调整各部门运作流程，提升各部门总体工作效率。3、 对公司的物料管理和使用进行监督检查，减少产品的生产成本。4、 执行审核绩效指标及评估机制，定期检查各部门的工作表现。5、 结合公司业务发展需要，不断提升内容审核业务水平。6、 完成领导交办的其它工作任务。五、 任职资格学历：中专以上学历 年龄：25-60周岁 性别：不限计算机：熟练操作办公软件经验：5年以上生产制造业工作经验能力要求：良好的语言表达能力、沟通协调能力、决策能力、应变能力、