人力资源6大模块(共22页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上人力资源管理六大模块人力资源管理（Human Resources Management）是指根据的要求，有计划地对进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。人力资源管理六大模块为：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。目录122.12.22.32.42.52.63455.15.25.35.45.55.6展开122.12.22.32.42.52.63455.15.25.35.45.55.61 基本简介 人力资源管理（Human Resources Management）是指根据的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的、使用、等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保