建设学习型组织提升竞争力(共5页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上建设学习型组织提升竞争力当前,国内检验机构正在进行资源整合,国外及民营检验机构陆续进入检验市场,竞争国际化、机构集约化、市场多元化已成为中国检验市场主旋律。在此形势下,市产品质量监督检验所从建设学习型组织入手,以树立全员学习理念、促进全面发展为目标,以提升学习力、竞争力为核心,倡导“在工作中学习、在学习中工作”,增强了组织创新能力,促进了事业持续、快速、健康发展。一、更新管理理念,为全员学习搭建个性空间质检所是政府依法设置的第三方综合检验机构,担负着为质量技术监督提供技术支持和服务经济建设的重任。最近几年,面对国内外检验机构咄咄逼人的发展态势,所领导班子认识到:要在竞争中占有一席之地并发展壮大,关键是形成自己的核心竞争力,而这种核心竞争力又主要体现在人和组织的学习能力、业务素质上。带着这样的理念,所领导班子认真研读、带头实践学习型组织的理论,自觉做学习型组织的第一设计者、第一宣传者、第一身体力行者。所长还带头举办学习第五项修炼、海尔中国造的讲座,推动员工努力学习、自觉学习,力求通过学习提高员工素质,为长远发展打下坚实基

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