房地产公司部门负责人任职条件剖析(共8页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上房地产建设集团有限公司部门及二级单位负责人任职条件 一、基本条件1、具有较高的政治觉悟,拥护党的领导,维护和执行党和国家的路线方针政策,遵守国家法律法规,遵守公司管理规;2、作风严谨、公道正派、群众公认、廉洁自律,遵守职业道德、社会公德,有良好的社会形象;3、热爱本职工作,责任心强,积极进取,敢于担当,具有较强的团队意识和合作精神;4、具备相关工作所需要的专业知识和管理能力;5、身体健康,能够适应工作的责任压力。二、部门及二级单位负责人任职条件(一)、办公室主任任职条件:1、相关专业专科以上学历,中级以上技术职称;2、具备五年以上工作经历,三年以上办公室管理职位工作经验;3、具备良好的企业行政管理知识,熟悉国家相关行政法律法规,掌握公司的办公室管理流程;4、具备良好的组织协调、沟通管理能力;5、具备一定的公关能力; 6、具备较强的语言表达能力、文字写作能力,能熟练掌握公文写作规范;7、熟悉会议服务流程、公务接待礼仪知识。(二)、财务部经理任职条件:1、相关专业专科以上

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