2017秋新教师岗前培训方案(共5页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上2017年秋新教师岗前培训方案 教育自身的发展需要一大批能承前启后的新鲜血液,每年我县都会招收大量的新教师以充实我县的教师队伍,为了更好地贯彻省、市相关新教师培训的文件精神,切实提高我县中小学新教师专业素养,促进新教师尽快成长,根据我县教育现状以招聘的新教师的自身特点,特制定了如下培训方案: 一、指导思想以省、市相关文件精神为指导,以提高新教师的职业道德和专业素养为目的、以提高新教师的教育教学实践能力为重点,我们坚持理论联系实际,帮助他们有针对性的解决实际问题,促进新教师能尽快的胜任本职工作,从整体上提高我县教师队伍的素质和工作水平,以更好地为我县基础教育改革发展服务。 二、培训对象2017年新分配到我县的初中、小学担任教育教学工作的师范院校毕业生或其他院校毕业生。 三、培训目标通过培训,使新教师树立正确的教育观,具备良好的职业道德,合理的知识结构,尽快适应新形势下教育教学的需要,适应新课改的需要。 四、新教师岗前培训的主要措施

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