精选优质文档-倾情为你奉上班级实行7S管理，规范学生行为习惯班级实施7S管理，要求学生学习7S管理从细处着手，并做了7S管理上墙工作，提出了7S管理从整理课桌开始，并结合7S管理要求对员工进行考核。一、何谓“7S”管理所谓“7S”指的是Seiri(整理)、Seitien(整顿)、SeiSo(清扫)、SeiketSu(清洁)、ShitSuke(素养Safety(安全)、Save(节约)的第一个字，简称“7S”。“7S”管理起源于日本，并在日本广泛推行，它相当于我国企业开展的文明生产活动。“7S”活动的对象是现场的环境，是对生产现场环境全局进行综合考虑，并制定切实可行的计划与措施，从而达到规范化管理。“7S”管理的核心和精髓是素养，如果没有员工队伍素养的相应提高，“7S”活动就难以开展并坚持下去。二、“7S”管理融入员工考核为了培养具有自信阳光的气质、文明有礼的品质、创新创业的特质的高素质技能型人才,我校全力推进全方位的“7S”管理。于是我们班也根据7S班级管理的各项规范要求，制定出了一系列的执行和管理方案。（一）制定“7S”管理考核表在认真学习
