员工转正面谈记录表内容完整实用Word文档(共3页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上员工转正面谈记录表说明：员工转正面谈记录表主要用于针对员工正式转正而进行的面谈过程中。一般由直接上级主持面谈。面谈目的：对员工工作表现进行总结和客观评价并提出指导性建议，了解员工需求，帮助员工解决工作中遇到的困难与问题，并帮助其实施改进计划和个人发展规划。面谈内容重点：试用期内工作的总结和回顾、员工的工作资源需求、员工个人工作和职业发展规划的想法。员工姓名所在部门职务面谈主持者面谈部门面谈者职务入职时间面谈时间指导老师以下由面谈主持者填写：1、在过去的几个月时间里，你的工作取得了哪些成就？过程中最大的收获是什么？（知识、技能）还存在哪些问题？2、就目前所在岗位要求，如何评价自己的优势和劣势如何？短期内应该如何提高和发展？ 3、你目前的工作中遇到哪些困难？需要人力资源部或公司这边