精选优质文档-倾情为你奉上2014年度培训需求调查问卷各位领导:为了更好地匹配您以及您所在部门的培训需求,使年度培训更具针对性和实用性,使培训工作真正体现员工所需、公司所需。现集团人力资源部面向公司全体员工开展2014年度培训需求调查,了解大家对公司培训工作的看法、实际需求和期望。调查结果将为制订公司2014年度培训计划提供重要参考和依据。我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上,结合公司战略、业务模式制定2014年度培训计划。请您于2013年11月22日前完成调查问卷并交还至人力资源部,以便整理统计。非常感谢您抽出宝贵的时间来完成这个问卷,感谢您对我们培训工作的支持和帮助。祝您工作愉快!第一部分 个人基本信息姓 名: 入职时间: 所属部门: 现任职务: 第二部分 培训认同度1、 您认为公司对培训工作的重视程度如何: 非常重视
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