精选优质文档-倾情为你奉上职业技能提升行动实施方案根据相关文件精神精神，为促进工人不断学习业务知识，提高技能水平，着力培养一支满足集团可持续发展需求的技能人才队伍，现制定本实施方案。1、 总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会，省第十四次党代会及省委历次全会精神，聚焦聚力高质量发展，推进集团技能人才提升行动，突出重点、精准施策，在集团系统内有序开展职业技能培训，加快培养集团技能人才队伍，完善技能人才评价制度，健全以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重职业道德和知识水平的技能人才评价体系，使没有技能的员工具备一技之长，有技能的员工提升一个技能等级，确保集团系统内员工技能素质有显著提高。到202*年底，集团计划培训*人次，集团系统内技能人才占总人数的*%，高技能人才占技能人才总人数的*%，为集团产业转型升级和高质量发展的重要人才支撑。2、 组织机构为保证职业技能提升行动各项工作顺利进行，责任层层落实到位，集团成立职业技能提升领导小组和职业技能提升行动小组，明确岗位职责。（一）职业技能提升领导小组
