综治工作管理制度(共14页).doc

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资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上综治工作管理制度1、单位主要领导为本单位社会治安综合治理工作第一责任人。分管领导为本单位社会治安综合治理工作具体责任人。全体工作人员要合司其职、各负其责,主要接受单位综合领导小组的协调、指导、检查,积极配合开展好各项综治工作。2、按照“谁主管,谁负责”的原则,做到“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”,确保单位工作正常开展,维护好治安秩序。3、干部职工认真学习法律法规,自觉遵纪守法,做到单位、个人、家庭不发生治安、刑事案件和安全责任事故。4、全体干部职工积极参与群防群治,搞好以防火、防盗、防破坏、防治安事故为重点的安全防范。如发生要情、险情、案情既要及时汇报,又要勇于施救和制止。5、考核及奖惩:局综治领导小组与局属单位签订年度综治责任书,并对局机关、局属单位履行责任的情况实行不定期抽查,对因工作不力而造成治安刑事案件或其它事故的,实行“一票否决”,年终不得评为先进,对治安事故责任人追究责任。综治领导责任制1、领导责任制是指对本单位社会治安综合治理工作负有的领导责任。2、适用对象是招商局主

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