通用管理能力测试题(共22页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上通用管理能力测试题正在提交，请稍候一、单项选择题（150题，每题1分，共50分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案，将正确答案前的字母填到题目中的括号内，多选、不选或错选均不得分） 1、( )是一种利用集体智慧思考和解决问题的团队创新性思维方法。 （A）团队头脑风暴 （B）SWOT法 （C）六顶帽子法 （D）思维导图法 2、小何想提高自己的自我认知能力，以下方法中对他提高自我认知能力最没有帮助的是（ ）。 （A）通过观察反思自己的行为 （B）通过阅读反思自己的行为 （C）只进行大量细致的观察 （D）通过讨论反思自己的行为3、一般来讲，中期职业目标的时间段是（ ）。 （A）1-3年 （B）3-5年 （C）5-10年 （D）10-20年4、SMART原则在我们制定目标时有很大的帮助，以下不属于SMART原则的是（ ）。 （A）目标是可衡量的，有量化的标准 （B）目标是有时间限制的，要设置达到目标的