人事行政部岗位划分(共7页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上宽松岗位划分人事专员1. 人员招聘2. 员工入职培训3. 绩效考核4. 制度建立、完善及落实5. 人事管理（员工请销假、调休、离入职、升降职）6. 校企合作招聘（该岗位划分可能导致外出时公司人事相关问题无法及时处理，如可以可由培训专员负责）培训专员1. 技术手法培训2. 培训课件开发3. 招商活动会议参与4. 市场相关客服1. 市场服务跟踪2. 店家服务回访3. 后续网站维护4. 网络客服相关事宜行政文案兼出纳1. 办公用品及环境管理（包括办公用品采购、档案、材料管理）2. 文案管理（文档编辑、排版）3. 企划相关（名片、海报、条幅制作设计）4. 会议管理5. 出纳相关前台行政1. 访客接待2. 管家婆订单管理3. 收发传真、邮件，快递配送4. 考勤管理5. 店家催款6. 厂家物料补充一般状态岗位划分人事专员1. 人员招聘2. 员工入职培训3. 绩效考核4. 制度建立、完善及落实5. 人事管理（员工请