精选优质文档-倾情为你奉上浅谈三星集团人力资源管理模式及对中国企业的启示浅谈三星集团人力资源管理模式及对中国企业的启示一、 三星集团简介（一）概要三星集团，是知名财团之一。三星集团是第一大企业，同时也是一家大型跨国企业集团，三星集团包括众多的国际下属企业。旗下子公司包含：、和等，业务涉及、等众多领域。其中三家子公司为杂志评选为企业之列。是，李氏家族，创始人任首任会长，逝世后由其次子出任。旗下各个三星产业均为家族产业，并由家族中的其他成员管理，已传至李氏第三代，任集团会长，其子任三星电子副会长。（二）价值与经营理念1、经营理念三星一直秉承最基本也最简单的经营理念，即以人才和技术为基础，创造出高品质的产品和服务，为人类社会发展做贡献。为实现这一目标，三星在培养员工和创新技术方面都有着较高的标准。以人为本、追求卓越是集团的核心管理因素。三星经营理念的指导下督促员工不断进步，整体题提升公司的技术优势。通过人力资源整合以及技术的革新提高公司的整体管理水平。创新
