精选优质文档-倾情为你奉上江宁区上坊园 “园级骨干教师”评比方案一、指导思想为了进一步培养新型的教育人才，全面推进幼儿园的教育改革，提升保教质量，提高办园水平，在一线教师群体中挖典型、重培养，积极打造出一支高素质的幼儿园骨干教师队伍，经研究决定将于2013年1月全面开展园级骨干教师评比活动，现将具体事宜通知如下：二、评比对象本园在职在岗教师（区级骨干除外）三、评审小组组长：余宁云组员： 四、自评打分标准1热爱幼儿园，热爱幼教事业，认真履行教师职责，有良好的师德修养，教书育人，为人师表，无体罚或变相体罚。（10分）2坚持工作在教学第一线，教学工作量饱满。（10分）3具备学前教育专科及以上学历和幼儿教师资格。（10分）4. 具备普通话考核二级甲等证书（5分）。5.有较强的教育科研能力，积极参与课题研究，能主动承担各级教育教学研究工作，有市级以上个人课题（15分）、区级以上个人课题（10分），承担园内区以上课题主要研究（5分）。6认真撰写论文或案例，近两年来有论文或案例在区级以上获奖(按最高获奖分计算,得分不累加
