2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc

上传人:晟*** 文档编号:9244949 上传时间:2021-12-07 格式:DOC 页数:41 大小:41KB
下载 相关 举报
2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc_第1页
第1页 / 共41页
2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc_第2页
第2页 / 共41页
2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc_第3页
第3页 / 共41页
2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc_第4页
第4页 / 共41页
2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案(共41页).doc_第5页
第5页 / 共41页
点击查看更多>>
资源描述

精选优质文档-倾情为你奉上2018年5月一级人力资源管理师理论知识真题及答案第二部分理论知识(26125题,共100道题,满分为100分)一、单项选择题(2685题,每题1分,共60分。每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)26、赫茨伯格的双因素理论是在()时期提出。(A)经验管理(B)科学管理(C)现代管理(D)后现代管理答案:C P427、()是公司的二级战略。(A)总体战略(B)业务战略(C)技术战略(D)职能战略答案:B P1828、()竞争策略适合以扩大市场占有率为目标,或者生产比较稳定、技术变化不大的企业。(A)廉价型(B)创新型(C)优质型(D)运作型答案:A P2029、()企业文化更强调人际关系。(A)家族式(B)发展式(C)市场式(D)官僚式答案:A P2830、企业集团的基本特征不包括()(A)具有多层次结构(B)以母子公司为主体(C)由多个法人企业组成的企业联合体(D)以业务为主要的联结

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 公文范文

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。