精选优质文档-倾情为你奉上大学课程形成性评价表评分标准 考核方法评价标准考核评分1.小组工作（20分）A.能按照老师布置的任务和要求，积极准备需要的资料，管理目标比较明确，并且领导小组认真组织实施，对小组贡献大。15-20分B.能按照老师布置的任务和要求，准备资料，但管理目标不太具体、组织落实不够好，对小组贡献较大。10-14分C.没有认真积极准备资料，对小组贡献最少。5-9分2.出勤情况（20分）A.每节课按时出勤，不迟到，不早退，无重大事情不请假。15-20分B.出勤率较好，请假次数少于两次。10-14分C.经常迟到，早退。请假次数多于本学期课程13的不允许参加本学期该课程考试。5-9分3.课堂表现（20分）A.具有很高的学习热情，上课认真听讲，积极回应老师，积极与小组讨论。15-20分B.上课认真听讲，与小组讨论问题较积极，具有较高的学习热情。10-14分C.学习热情较差，不积极参与小组讨论。5-9分4.作业表现（20分）A. 认真上网
