按摩椅项目人力资源管理流程手册参考.docx

参考按摩椅项目人力资源管理流程手册目录第一章 劳动定额的修订3一、 劳动定额修订的步骤3第二章 劳动定额水平6一、 用实耗工时来衡量6二、 现代劳动定额的发展趋势6第三章 招募方式的选择11一、 选择人员招募方式的主要步骤11第四章 人力资源的空间配置12一、 精益生产与5S管理12二、 加强现场管理的5S活动15第五章 企业员工培训与开发课程20一、 实施培训教学活动的注意事项20第六章 员工职业生涯规划信息采集22一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法22二、 职业生涯规划的内涵与特征24第七章 绩效考评方法26一、 目的和要求26二、 制订绩效改善计划的程序26第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评误差的含义和类型28二、 绩效考评主体的确定34第九章 薪酬体系设计的前期准备36一、 薪酬体系设计的前期准备工作36二、 岗位薪酬体系设计38第十章 市场薪酬调查分析44一、 市场薪酬调查数据的分析方法44二、