蜜蜡项目人力资源管理实施方案目录第一章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制3一、 企业组织结构的调查3二、 企业组织结构与组织机构的关系7第二章 人力资源费用预算的审核10一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。10第三章 人力资源的空间配置12一、 人力资源配置的基本概念和种类12二、 企业人员配置的基本方法13第四章 招募方式的选择16一、 内部招募的主要方法16二、 参加招聘会的主要程序18第五章 员工培训的组织与实施21一、 培训师的培训与开发21第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23二、 培训效果评估的一般程序24第七章 绩效考评指标与设计26一、 基于不同维度的绩效考评指标设计26二、 绩效目标设置的原则29第八章 绩效考评方法33一、 绩效考评方法的分类33二、 目的和要求35第九章 岗位评价数据的处理36一、 岗位评价所需信息来源36二、 岗位评价结果误差的调整36第十章
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