成品油项目人力资源管理计划目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况7一、 公司基本信息7二、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额修订的内容9二、 劳动定额不定期修订9第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制11一、 企业组织结构的调查11二、 企业组织结构图的绘制15第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 录用环节的评估18二、 人员录用评估20第六章 招募方式的选择21一、 企业人员招募的方式21二、 外部招募的主要方法26第七章 企业员工培训的有效性分析34一、 培训有效性评估的方法34二、 培训有效性评估的含义和作用35第八章 企业培训制度的建立与推行分析40一、 企业培训制度的执行与完善40第九章 绩效考评指标与设计41一、 绩效考评指标的类型41第十章 绩效考评方法45一、 绩效考评方法的分类45二、 制订绩效改善计划的程序47第十一章 员工福利管理分析49一、 员工福利的概
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