新闻纸项目人力资源整体解决方案.docx

新闻纸项目人力资源整体解决方案目录第一章 项目基本情况3一、 项目名称及投资人3二、 结论分析3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制6一、 企业组织结构图的绘制6二、 现代企业组织结构的类型7第三章 工作岗位分析研究13一、 工作岗位分析13第四章 甄选应聘人员方法17一、 兴趣测试17二、 情境模拟测试17第五章 人力资源的空间配置20一、 加强现场管理的5S活动20第六章 企业员工培训需求分析的方法25一、 培训需求分析的含义25第七章 基于培训需求分析的项目设计26一、 培训项目的设计与管理应关注的问题26二、 基于培训需求分析的员工培训项目设计27第八章 绩效考评方法35一、 综合型绩效考评方法35二、 制订绩效改善计划的程序36第九章 绩效考评系统38一、 绩效考评周期及其影响因素38二、 绩效管理的职责划分41第十章 岗位评价数据的处理45一、 收集岗位评价有关信息的工作程序45第十一章 专项薪酬管