(参考)智能手表项目人力资源手册xx集团有限公司目录第一章 人力资源费用预算的审核4一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。4二、 企业人力资源费用的构成5第二章 劳动定额水平8一、 确定劳动定额水平的基本原则8二、 劳动定额水平是定额管理的核心8第三章 人力资源的空间配置10一、 加强现场管理的5S活动10二、 人力资源时间配置的内容14第四章 甄选应聘人员方法17一、 能力测试17二、 兴趣测试18第五章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19二、 培训课程的实施与管理19三、 企业员工外部培训的实施23第六章 职业生涯发展规划准备工作25一、 个入职业生涯规划的含义25第七章 绩效考评方法27一、 绩效考评方法的应用策略27二、 行为导向型客观考评方法27第八章 绩效考评指标与设计34一、 绩效指标体系的设计要求34
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