精选优质文档-倾情为你奉上工作分析面临的挑战？1工作分析者面临的挑战；2工作面临的困难；3组织体系面临的挑战；4工作条件的变化工作分析发展趋势？1工作分析的战略化2工作分析信息来源的扩大化3工作分析技术的信息化。4对客户进行工作分析5角色说明书取代岗位说明书从组织的角度我们如何来理解工作？1工作是组织最基本活动单元2是同类岗位的总称3是个人进入组织的中介4是相对独立的责权统一体5工作是部门、业务组成和组织划分的信息基础6工作与组织的相互支持工作分析在企业管理方面的意义？1工作分析是企业树立“核心人本价值观”，实现有效激励，进行现代化管理的客观需要；2工作分析是企业战略传递的桥梁，是提高企业核心竞争力的重要手段；3工作分析有助于实行量化管理；有助于职业化管理，实现管理的科学化、规范化与标准化；4工作分析是企业文化建设的基础；工作分析是企业重组不可缺少的部分。工作分析对现代人力资源管理的意义？1为人力资源规划提供了可靠的依据 2工作分析对人员的招聘、选拔与调整具有指导作3工作分析有利于人员培训与开发工作的进行4工作分析为绩效考核及晋升
