精选优质文档-倾情为你奉上中层干部考评表(教导处 试行) 一、履行职责:70分。 考核人姓名: 日期:序号内 容权重个人评分考评得分1(1)按照行政岗位职责制定学年(学期)行动计划,撰写月工作安排,计划细化、实际、可行3分;(2)撰写学年、学期工作总结,总结全面不雷同3分;(3)按计划完成各项任务,对所有教学人员进行流程管理4分。102定期开展规定次数的检查,有记录5分,评价5分,有考核办法5分,考核结果,并公布于众5分。203(1)积极参加分管工作的教研组活动,并能指导各教研组工作5分;(2)组织指导各学科期末考核、考查工作5分;(3)每学期听课不少于30节,且有评价意见,有交流反馈10分;204资料收集、归档齐全。(学籍管理、各种表册、变动情况、新生入学、教师业务资料、毕业班的资料等)105有计划地举行校级学科竞赛活动(教师、学生)。56
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