个人发展计划--模板(共3页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上个人发展IDP姓名:部门: 现任岗位: 1年内拟发展岗位: 直接上级:个人发展计划(计划是否有效,取决于您自己;自计划启动开始,每季度与直接上级(至少)用20分钟更新及回顾一次)优势项领导力:团队成长、高效执行、精细管理、沟通协作、学习创新、战略选择、客户第一、激情自信; 其他通用能力、专业能力或者技能 )(领导力; 其他通用能力、专业能力或者技能 )优势项具体表现描述提升与保持是否需要额外的资源支持,如果是,请列出(请根据附表填写代码)1.领导力:战略选择在工作中,我能根据公司所在地市场情况,不断关注本行业趋势,主动思考学习并搜集本行业相关资讯,积极为领导制定战略目标提供有价值的建议。2领导力:沟通协作工作中我善于从团队整体利益出发,不过于计较个人或个别团队的得失。日常注意维护所在地政府、社会人士关系,逢节日根据不同人员情况,在公司规定合理范围内送些小礼品或适当宴请潜在的合作伙伴,为公司的长远发展做好对外工作。3.领导力:团队成长工作

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