精选优质文档-倾情为你奉上 企业文化建设必须坚持以人为本篇一：坚持以人为本思想 加强企业文化建设企业文化结业论文 坚持以人为本思想 加强企业文化建设 姓 名：赵欢 专 业：10级公共事业管理 学 号： 任课教师：孙建华 中 国大 庆 2012 年 11月 摘要：企业文化产生于企业自身，是企业员工的共同理念，随着企业的发展而不断强化，最终成为企业进步取之不尽、用之不竭的精神源泉。企业文化涵盖了经济生活中人们所熟知的企业精神、企业形象、企业战略、企业信用、企业管理、企业环境、企业品牌、企业素质等8个方面，其中，主要是经营之道的形成、企业精神的培养和企业形象的塑造，而这三者的载体全是人，没有人就没有企业，更没有企业文化，所以，在企业中，人是最重要的因素。一切为了人，一切尊重人，以人为本，就能增强企业活力。 关键词：以人为企业文化 企业文化建设 人才 一、对以人为本的理解 何渭“以人为本”?广义的理解是：以人为根本，以人为核心。两千多年前的春秋对期，齐国政治
