教师常规工作量化考核表(共2页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上 仁义镇中心学校教师常规工作量化考核表学校： 任课年级： 教师: 任课科目： 考核时间：2015年12月 日项目考评细则考核办法自评分考核得分 德20分遵纪守法、无违法乱纪行为；为人师表，以德育人.计满分（10分）。有违法违纪行为，有损师表行为一次不得分。以处分、处罚文件为准认真学习教育法律法规，自觉遵守中小学教师职业道德规范和履行“教师十个不准的。（5分）查个人学习记录，每学期2次，缺1次扣2分认真完成学校安排的各项工作（3分）。影响正常工作开展一次扣1分。查个人会议记录听反映无乱收费、乱订资料现象（2分）。查、访及社会反映 能50分备课质量（14分）。有教学目标2分；教学重点、难点、教学后记或