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（2021119）xxx项目人力资源规划xxx（集团）有限公司目录第一章 人员招聘与配置4一、 情境模拟测试4二、 兴趣测试5三、 面试提问的设计6四、 面试的概念8五、 加强现场管理的5S活动9六、 企业人员配置的基本方法13七、 参加招聘会的主要程序15八、 实施内部招募与外部招募的原则17第二章 项目简介19一、 项目名称及项目单位19二、 项目建设地点19三、 建设规模19四、 项目建设进度19五、 建设投资估算19六、 项目主要技术经济指标20第三章 行业背景分析22第四章 宏观环境分析25第五章 公司简介26一、 基本信息26二、 公司简介26三、 公司主要财务数据27第一章 人员招聘与配置一、 情境模拟测试（一）情境模拟测试的概念情境模拟测试是一种非常有效的人员选拔方法，是根据被测试者可能担任的岗位，编制一套与该岗位实际情况相