茶店规章值得.docx

茶店规章值得 篇一：茶店 仁韬茶韵管理（规章）制度总则 一、茶店全体员工必须严格遵守公司章程，遵守茶店的各项和决定，服从领导 和茶店的合理安排。 二、茶店倡导树立“团队精神，精诚合作”的主导思想，禁止任何个人做有损茶店利益、 形象、声誉或破坏茶店发展的事情。 三、茶店通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平， 不断完善茶店的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大茶店实力和提高经济效 益。 四、茶店提倡全体员工刻苦学习相关茶叶文化知识，并尽力为员工提供学习、深造技艺 的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术 精的茶艺员和茶艺师队伍。 五、茶店鼓励员工积极参与茶店的决策和管理，鼓励员工发挥个人才智，对茶店的发展 提出合理化建议。茶店会为员工提供平等和谐的发展环境和晋升机会;茶店实行考勤、考核制 度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。 六、茶店提倡求真务实的工