汽车轻量化材料项目人力资源研究.docx

汽车轻量化材料项目人力资源研究目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 劳动定额水平是定额管理的核心6二、 现代劳动定额的发展趋势7第三章 劳动定额统计与分析12一、 实耗工时的概念和意义12二、 劳动定额完成情况的分析12第四章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14二、 人格测试15第五章 人力资源的空间配置16一、 工作地组织16二、 人力资源时间配置的内容17第六章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 起草与修订培训制度的要求20二、 企业培训制度的含义21第七章 企业员工培训与开发课程23一、 培训教学设计程序与形成方案23二、 培训课程设计的项目与内容27第八章 绩效考评方法41一、 结果导向型考评方法41二、 绩效考评方法的比较46第九章 绩效考评指标与设计47一、 绩效考评指标的类型47二、 绩效指标体系的设计要求50第十章 专项薪酬管理制度的起草53一、 岗位工资或能力工资的制定程序