精选优质文档-倾情为你奉上人力资源薪酬主管人事主管薪酬专员绩效专员人事专员招聘专员培训专员社保专员人事助理人力资源部各岗位职责薪酬主管1. 工作摘要：协助上级完成薪酬、福利的各项日常工作。2. 工作内容：起草公司年度福利计划及薪酬计划，参与制定调整薪酬福利政策。定期收集市场薪酬信息和数据。根据公司业务发展情况和市场水平制定合理薪酬调整实施办法。3. 职能关系：直线上级人力资源经理，直线下级薪酬专员和绩效专员薪酬专员1. 工作摘要：协助薪酬主管完成薪酬及福利的制定与发放。2. 工作内容：配合完成建设、完善薪酬及考核体系，制作公司的工资报表，每月按时发放工资。办理五险一金。考勤、管理、休假，以及其他与薪酬相关的工作依据公司薪酬政策核实各部门提薪、降薪、调职调薪执行情况。公司薪酬及绩效考核资料收集、整理、建档。提交公司人力成本状况分析。3. 职能关系：直线上级薪酬主管，同事绩效专员。绩效专员1. 工作摘要：协助薪酬主管完成绩效考核及日常人事管理工作。2. 工作内容：编制绩效考
