变频器公司人力资源计划模板.docx

模板变频器公司人力资源计划目录第一章 行业背景分析4第二章 项目简介7一、 项目名称及项目单位7二、 项目建设地点7三、 建设规模7四、 项目建设进度7五、 建设投资估算7六、 项目主要技术经济指标8第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法10一、 劳动定员传统的制定修订方法10二、 企业劳动定员基本原则12第四章 工作岗位分析研究15一、 工作岗位分析15第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的内容19二、 面试环境的布置19第六章 招聘评估指标的统计分析21一、 人员招聘数量与质量评估21二、 招募环节的评估21第七章 员工培训的组织与实施23一、 实现培训资源的充分利用23第八章 培训方法的选择与应用25一、 几种常用培训方法的应用25第九章 绩效考评方法34一、 结果导向型考评方法34二、 绩效考评方法的分类39第十章 绩效考评系统42一、 企业员工绩效申诉的处理42二、 绩效管理的职责划