街道工会工作量化考核细则(共7页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上街道工会工作量化考核细则 街道工会工作量化考核细则街道工会工作量化考核方案为确保完成全年工作任务,科学、全面评价基层工作,推动工作创新发展,根据区总工会工作要点,制定街道工会工作量化考核方案。一、考核内容主要由基础工作、重点工作和创新工作三部分。1、基础工作、重点工作包括组织建设、民主管理、经济技术与劳动保障、生活保障、工会宣教和信息、法律、女工工作以及财务和经审等八大项25条内容。2、创新工作包括工会联合会建设、信息平台建设、工会活力建设、试点探索农民工工资优先支付制度等项内容。二、考核办法基础工作、重点工作考核实行百分制。城市、农口分别排序。综合得分第一名最终评分为12分,其他街道按城市、农口分类折算出具体得分。1、基础工作考核-组织建设方面建会任务:完成全年建会任务指标,得10分;每降低10个百分点,扣1分。3a五好工会创建示范点:开展创建选树“3a五好工会”示范点活动。要求在去年开展3a五好工会创建活动的基础上,各街道实现“1a”工会组织标准的达到85%,实现“2a”标准

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