虹桥镇2017年村级、镇级公司绩效考核实施细则(共17页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上虹桥镇2017年村级、镇级公司绩效考核实施细则类别序号考核指标分值具体项目考核办法考核部门重点工作指标(100分)社会建设（41分）1“网格化”工作（8分）0.8基础建设未设立站长、副站长、责任块长、联络员、网格巡查队伍的扣1分；未明确职责分工的扣1分。“城市网格化”综合管理工作制度、工作站责任区域分布图、工作站组织构架图三块版面缺少一块扣1分；版面内容不清晰、不准确扣0.5分。九本台账资料不全扣0.5分/本；缺少台账扣1分/本。全年例会或业务培训会议，缺席一次扣1分。每月2篇信息每缺少一篇扣0.5分。突发事件上报不及时、不准确的扣1分；未建立值班制度、未做好值班记录的扣1分；未建立应急宣传栏、未开展应急宣传培训的扣1分；未做好隐患排查的扣1分。 大联动分中心4.8月度测评分值各月月度测评平均分乘以60%计入年度测评。1.6群众投诉