2016年上半年云南省员工福利规划师模拟试题(共6页).docx

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精选优质文档-倾情为你奉上2016年上半年云南省员工福利规划师模拟试题本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)1._是保险营销员接受保险公司委托,代表其从事保险营销活动的证明。 A资格证书 B展业证 C执业证书 D授权证书 2.被保险人从事剧烈体育活动,一般应经过特别约定才能承保,原因是_ A:作为附加险种投保 B:作为独立险种投保 C:作为辅助险种投保 D:作为组合险种投保 3.投保家庭财产保险时,投保人或被保险人保证在保险期限内在家中不放置危险物品,从保证形式看,该保证属于_ A:抑制 B:预防 C:避免 D:转移 4.某寿险公司有三个业务类似的投资中心,使用相同的预算进行控制,2006 年,该公司的有关资料如下:2006 年,上述三个部门的业绩从高至低的顺序为()。 A甲部门、丙部门、乙部门 B甲部门、乙部门、丙部门 C乙部门、甲部门、丙部门 D

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