精选优质文档-倾情为你奉上旌德县中小学教师工作量化考核方案一、指导思想以科学发展观为指导，贯彻以人为本的管理理念，全面科学的评价教师的教育教学工作，鼓励教师积极进取、开拓创新聚精会神抓教学，放开手脚抓质量，促进全县教师的育人能力进一步提升。二、考评原则评价工作贯彻全面性原则，激励性原则，灵活性原则和公平性原则。三、考评对象全县全体中小学教师。四、考评内容（一）德（20分）1、有下列情况者为不合格，此项不予以记分（1）参加有损国家和人民利益的活动，或有背离党的路线、方针、政策的言行。（2）违纪违法受到治安处罚或党纪政纪处分者（以上级部门处理意见为依据）。2、有下列情况之一者，扣10分（1）私自办班进行有偿家教者。（2）向学生推销教辅资料和其他商品或向学生家长索要或变相索要财物者。3、下列工作实行量化积分（具体细则由学校根据校情自定）（1）参加政治、业务学习或其他会议；（2）为人师表、爱岗敬业情况；（3）服从工作安排，按时完成任务情况。（二）能（45分）1、教学常规（25分）教学常规的具体要求详见旌
