把“求职目标”写在简历上 你赞成在里写上你的求职目标吗？相信许多求职者，包括一些专家，都有很多说法。赞成的人会说，求职目标是锁定一个具体职位最简单、最迅速的方法。反对的人则说，在简历里加上求职目标不仅占空间，还会把你限制在某个职位上，当你其实适合于多个职位的时候。不管你是赞成还是反对，这里有一些如何让你的简历抓住招聘者眼球的小主意。 写上求职目标对以下两种人最有用：1.清醒地知道自己想要什么工作的人;2.职业目标没有清晰地反映在简历上的人。如果你有一个求职目标，直接把它放到你的名字和联系方式下面。通常典型的求职目标以助动词to开头，比如：求职目标：我想找职位。你的求职目标一定要简短、明确不超过两到三行。像你能给公司带来什么这种信息最好显示出来，比如一段特定的经历和技能。招聘者更关注你能给公司带来什么，而不是你希望从他们那里得到什么。下面是一个让人印象深刻的求职目标：求职目标：为了利用我所擅长的分析和人际技能，我希望在金融机构找到一份初级账户管理职位。每次发简历申请职位之前检查你的求职目标，确保它适合你所申
