精选优质文档-倾情为你奉上威信县国有林场绩效考核办法为充分发挥我场工作人员的工作积极性、创造性，最大限度地激发潜能，切实加强队伍建设，根据事业单位工作人员考核工作的有关规定和要求，结合我场实际，制订本办法。一、岗位责任1.场长、副场长职责场长对全场生产、经营总负责，指挥全场生产、经营、治安等各项工作，大力发展经济，解决职工的切身利益，使国有林场成为充满生机的经济实体。副场长实行分工负责，积极协助场长做好各项工作。2.党支部书记职责负责本场的精神文明建设，保证监督党和国家方针政策的贯彻执行，围绕林场生产、经营，做好思想政治工作，按期组织政治时事学习，促使各项工作圆满完成。3.工会主席职责努力完成上级工会布置的各项任务，认真贯彻执行劳动法，切实履行保护职工权益的职责，监督本场劳动纪律、生产、财务等项工作。4.办公室主任职责协助场部领导处理日常工作，做好上情下达，下情上传，当好领导参谋和助手。负责会议组织准备工作，审阅及草拟文件，核发场内有关材料，管理和使用印章，搞好会议记录及保密工作，做好信息工作和本单位总结工作。5.财务
