施工单位考核管理办法(共8页).doc

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精选优质文档-倾情为你奉上中国电信周口分公司施工单位考核办法为了进一步加强和完善工程的管理,保证工程进度的有效控制、工程施工质量的有效管理和各合作方之间的有效配合,在公平、公正、公开的原则下,引入各施工单位及施工队长间横向的对比和竞争,特制定本考核办法。第一章 总则第1条 本考核办法的制定与执行坚持“公开、公平、公正”的原则。第2条 本考核办法适用于我公司通信工程建设。第3条 本考核办法中的施工单位是指参与周口电信2013年移动网建设的施工单位。第4条 本考核办法坚持考核结果与工程款结算及工程量分配挂钩的原则。第二章 考核组织第5条 考核维度及考核者数量:采用多维、多考核者联合考核的方式对被考核者进行考核。第6条 考核关系:被考核者考核者施工单位建设单位监理单位第7条 由监理单位根据现场巡检,工程验收及日常配合情况等对被考核单位进行综合打分。报送给建设单位,由建设单位负责最终考核结果的汇总评定。第三章 考核内容第8条 本考核办法的具体考核项目主要分为工作进度、工程质量规范、工程配合、整改考核、

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