1、- 1 -中共宁夏回族自治区直属机关精神文明建设指导委员会文件宁直文明委 20142 号关于印发2014 年区直机关精神文明建设工作要点的通知区直机关各部门、中央驻宁各单位：现将2014 年区直机关精神文明建设工作要点印发你们，请结合实际，抓好贯彻落实。宁夏区直机关精神文明建设指导委员会2014 年 2 月 24 日抄送：自治区文明办、区直机关文明委各主任、委员，五市直属机关工委。区直机关工委办公室 2014 年 2 月 24 日印纸印 18 份电子版 95 份- 2 -2014 年区直机关精神文明建设工作要点2014 年，是贯彻落实党的十八届三中全会精神、自治区第十一届三次全会精神，推进全面
2、深化改革的第一年，按照自治区文明委的总体部署和区直机关工委的工作安排，区直机关精神文明建设要以邓小平理论、 “三个代表 ”重要思想、科学发展观为指导，紧紧抓住社会主义核心价值体系建设这个根本，扎实推进思想道德建设和群众性精神文明创建活动，为促进全面深化改革，建设开放宁夏、富裕宁夏、和谐宁夏、美丽宁夏，与全国同步进入全面小康社会提供道德支持和精神动力。区直机关今年精神文明建设工作总体思路是：抓住一个根本，突出两个重点，用好一个载体，抓好两个活动。一个根本是，培育和践行社会主义核心价值观；两个重点是，机关干部职工思想道德建设和学雷锋志愿服务；一个载体是，文明单位创建；两个活动是， “争做文明银川人
3、” 活 动和“我们的节日”主题活动。按照这一工作思路，着重做好以下四个方面的工作。一、积极培育和践行社会主义核心价值观认真贯彻中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见精神，结合中国梦宣传教育，做好学习宣传工作，广泛开展践行活动，引导广大干部职工把个人价值追求转化为国家和社会共同的价值取向，不断增强社会主义核心价值观的感召力和凝聚力。主动宣传核心价值。把培树核心价值融入“五项教育” ，认- 3 -真组织学习中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见，传递时代强音，引领社会风尚，凝聚广泛共识，努力夯实全面深化改革的思想基础。充分发挥文明单位创建活动的载体作用，广泛开展社会主义核心价值观实践活动，
4、推动社会主义核心价值进机关，努力形成培育和践行社会主义核心价值观的浓厚氛围。大力选树身边典型。继续开展学习宣传第四届全国道德模范和首届“ 宁夏好人 ”工作，传扬身边 正能量。深化“我推荐我评议”身 边好人活 动，认真做好每月上 报“ 中国好人榜”工作，组织发动干部职工积极推选具有鲜明行业特点的先进典型和模范人物，建立好人好事档案，坚持开展道德模范巡讲活动，使每个人学有榜样、赶有目标，形成好人有好报的价值导向。重视建设学习阵地。注重基础建设，制度建设，完善学习内容，不断优化中心组理论学习、普通党员讲党课、读书活动等传统学习平台；积极创新学习方式，主动开辟“文化墙” 、“宣传栏” 、信息网 络平台
5、等宣 传领域，努力拓展学习阵地，因地制宜地开展贴近实际的学习活动，确保学习教育全面开展。二、持续推进“讲文明、树新风”活动积极适应自治区全面深化改革的新形势、新任务和新需要，围绕遵德守礼、勤劳节俭等内容，搭建多样化的道德实践和文明创建参与平台，弘扬传统美德，引领文明风尚，进一步提升机关的公信力。规范公共文明行为。大力倡导推行“区直机关工作人员文- 4 -明行为规范”，深入开展 “争做文明银川人 ”主题实践活动，制作多种形式的公益广告，加大公共文明礼仪的宣传力度，积极倡导“文明出行 机关先行”、 “社会公德机关表率”的良好风尚，采取有效措施，遏制不文明行为，引导机关干部职工模范践行交通法规和公共
6、场所文明行为，辐射带动社会公共文明建设。培育勤俭社会风尚。认真学习贯彻中央党政机关厉行节约反对浪费条例，引导干部职工强化勤劳节俭的美德意识，唱响劳动最光荣、节俭最美丽，并用制度形成爱岗敬业、戒奢以俭的价值导向。推进文明餐桌行动，力争年底前实现区直机关职工食堂“ 文明餐桌行 动” 全覆盖。开展主题实践活动。组织开展孝老敬老、遵德守礼、培育勤劳节俭实践活动；举办“阅读 开放自信”主题读书活动；充分发挥文化育人的重要功能，深化“我们 的节日” 主题活动，积极培育社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，弘扬中华民族优秀传统文化，增强社会正能量，积极参与评选“百佳文明餐桌示范单位”。三、着力加强机关思想
7、道德建设以道德讲堂为主阵地，学习宣传道德模范和身边的好人，弘扬道德文化，引导干部职工广泛参与道德实践活动，崇德修身，向善向上，提升道德水平。推动学雷锋活动常态化。以学雷锋志愿服务为途径，开展“雷 锋进 机关 ”、“雷锋进基层”等活动，做当代雷 锋精神的实践者和推动者。结合“3.5”学雷锋活动，组织学雷锋志愿服务队深- 5 -入农村、社区、企业，开展“邻里守望” 志愿服 务。从日常做起，从小事做起，用实际行动，传递社会正能量，使学雷锋志愿服务活动常态化。持续推进道德讲堂建设。加大道德讲堂建设力度，在区党委、政府、人大、政协四大机关设立道德讲堂总堂，引领道德讲堂建设。各级文明单位都要积极创造条件，
8、利用党员活动室、会议室等公共场所设立道德讲堂，每季度至少开展一次活动，年内实现全覆盖。要不断创新活动形式，丰富活动内容，赋予活动新的时代内涵，增强活动的实效性。努力构建机关诚信体系。深入贯彻中央文明办诚信建设制度化实施方案，结合“五有一好” （有服 务名称、有服务标识、有服务内涵、有服务措施，党组织和党员作用发挥好）党建服务品牌创建活动，在机关开展“建设诚 信机关、争做诚信干部”活动，引导机关党员自觉做诚信风尚的引领者、实践者，树立区直机关的良好形象。四、深化群众性精神文明创建活动着眼于提高机关干部职工的文明素质、提升为中心业务工作能力水平，扎实开展群众性精神文明创建活动，增强单位发展的软实力
9、。做好文明单位创建申报工作。2014 年将开展国家、区直级文明单位创建考核工作。任期届满的文明单位要按照新的目标、新的要求，采取新的措施，推动文明创建工作在原有的基础上达到一个新的水平；新申报的单位要全面落实创建工作的- 6 -各项要求，完成创建工作的各项任务，做好迎接创建的各项准备工作；存在问题的单位要直面问题，切实整改，取的实效。扎实开展文明单位创建活动。全面落实新修订宁夏区直机关文明单位创建管理办法，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，主动围绕中心，服务大局，不断丰富内容、创新载体，扎实开展群众性精神文明创建活动。要积极开展 “人民满意公务员” 活动 ，引导党 员干部强化服务、创 先争优。要结合文明单位创建，把创建“无烟机关 ”、“无烟处（科）室”做为评测考核的一项内容，不断推动精神文明创建活动深入开展。
